Прежде чем перейти к статье, хочу вам представить, экономическую онлайн игру Brave Knights, в которой вы можете играть и зарабатывать. Регистируйтесь, играйте и зарабатывайте!
Всем привет!
Сейчас интересная ситуация на рынке труда. Для ИТ-специалистов открылись новые возможности, ведь для российских ИТ-компаний освободились новые ниши, а значит, им необходимо наращивать темп и подстраиваться под новые требования рынка.
TalentTech — российский разработчик HRTech-решений, и сейчас наши продукты пользуются особым спросом, так как они готовы заменить ушедшие с рынка иностранные. Мы видим, как спрос на российское ПО растет, именно поэтому расширяем и усиливаем ИТ и ИБ-команды .
Сейчас в компании открыты вакансии тестировщиков ПО, Project manager, Frontend-разработчиков, руководителей IT-проектов, экспертов по широкому спектру информационных систем, DevOps engineer, менеджеров по информационной безопасности, дата-специалистов, архитекторов ПО.
У нас есть интересные задачи для синьоров и мидл-специалистов, у нас вы найдете применение своим навыкам.
В нашей команде мы работаем над HCM-платформой, которая состоит из нескольких IT-модулей, это как раз те продукты, над которыми вам предстоит работать:
Potok + Sever — в числе лидирующих российских сервисов для подбора сотрудников. Заменяет SAP ATS. Упрощает и ускоряет подбор массового и точечного персонала, в том числе с помощью размещения вакансий на карте РФ, искусственного интеллекта для первичной обработки кандидатов, а также автоматизации цепочек согласования и проверок кандидатов.
Мобильное приложение TalentTech Адаптация с геймификацией без прямых аналогов на рынке РФ, которое может заменить SAP Модуль онбординга и наставничества.
TalentTech Опросы — модуль для HR-исследований и сбора обратной связи разного типа (вовлеченность, оценка 360, качество внутреннего сервиса, выгорание и т.д.). Заменяет SAP Модуль оценки персонала и сбора ОС, Kincentric, KornFerry.
TalentTech Цели — это гибкое решение для работы с любой методологией целеполагания, позволяет массово работать с целями, каскадировать и выстраивать дерево целей, оперативно отслеживать эффективность сотрудников. Заменят SAP Модуль целеполагания.
TalentTech Обучение — это платформа, которая включает в себя: инструмент мультиуровневого тестирования для сокращения времени на оценку компетенций, готовый образовательный контент по самым популярным темам от разных контент-провайдеров, настроенные аналитические отчеты и мобильное приложение для быстрого доступа к курсам. Может заменить SAP Модуль обучения.
Почему нужно выбрать нашу команду:
Мы писали про нашу HCM-систему, рассказывали про наш искусственный интеллект, и как мы работаем по scrum. Кроме того, у нас актуальный стек. Для дата-сайентистов создана собственная Data Science and Machine Learning Platform для прозрачного создания математических моделей и их развития.
С каждым специалистом мы разрабатываем индивидуальные планы развития. Мы за то, чтобы сотрудник повышал компетенции и влиял на разработку продукта изнутри, поэтому обучение — это важно. TalentTech входит в состав Севергрупп, а это значит, что вы получите бонусы от компаний, входящих в наш холдинг: можно слетать в отпуск с туроператором TUI, пройти любой понравившийся курс в Нетологии и купить продукты в Утконосе (да, всё со скидкой)
У нас интересно, так как мы сохранили дух стартапа, но при этом — кратно растем из года в год, и уже четвертый раз входим в рейтинг Forbes.
Также в ИТ-Холдинг входит крупнейшая биржа труда для удаленной работы digital специалистов в России и СНГ FL.ru и Ремонтник.ру — маркетплейс ремонтно-строительных услуг, сейчас мы разрабатываем в рамках проекта новый продукт и собираем под него команду. Поэтому вакансии открыты и в этих компаниях.
Актуальные вакансии IT-холдинга TalentTech можно найти вот здесь.
Но даже, если вы не нашли подходящие вакансии у нас в списке, не отчаивайтесь, присылайте резюме, заходите к нам на Habr Карьера, возможно, мы еще не знаем, что вы нужны нам.
