Войти в IT и сразу получить работу: новые бесплатные курсы в Parimatch Tech Academy

Моя цель - предложение широкого ассортимента товаров и услуг на постоянно высоком качестве обслуживания по самым выгодным ценам.

В чем соль? Зачем мы вообще это делаем?

Идея запуска образовательного направления в Parimatch Tech возникла уже давно. Команда искала подходящий формат и время для запуска подобной инициативы. В результате выбор остановился на гибридном формате — онлайн-обучение с офлайн-встречами. Сегодня Parimatch Tech Academy объявляет о старте уже второго набора — курс Java + DevOps. Эта программа — шанс для молодых студентов обучиться одной из самых востребованных технологий на IT-рынке, а после успешного прохождения курса — начать карьеру разработчика в компании. 

Нынешние условия на украинском рынке IT напоминают замкнутый круг. С одной стороны, технологическим компаниям, в том числе Parimatch Tech, нужны таланты. С другой — многие молодые специалисты банально не могут найти работу. Наша IT-академия — это способ изменить данную ситуацию и помочь людям сделать первый шаг в карьере. Важная задача — показать отличия теоретического обучения в университетах от реальной работы в большой компании. 

Кто будет учить джунов?

Студентов Академии ждет обучение программированию и работе в команде на задачах из реальных проектов. Учащиеся здесь каждый день пишут код и выполняют задания, работая плечом к плечу с менторами и сокурсниками. Цель организаторов — в короткие сроки сделать из новичка полноценного IТ-специалиста, который уже завтра сможет стать частью отдела разработки.

В первом наборе на стажировку попали 50 студентов, то есть 95% от всех учащихся. У каждого из них есть шанс перейти в Parimatch Tech на должность junior developer — решение будет приниматься по итогам практики.

Обучать и направлять студентов Академии будут менторы — практикующие разработчики компании Parimatch Tech, а именно: 

  • Артур Аширов, Head of Engineering (Team Lead, Parimatch Tech Academy).

  • Андрей Рыженко, Senior Scala Developer.

  • Николай Иванюк, Java Dev Lead.

  • Владимир Чижевский, Scala Tech Lead.

  • Евгений Грищенко, Middle Java Developer.

  • Олег Белецкий, DevOps Team Lead.

О курсе Java QA Automation

На курсе Java QA Automation студенты Академии изучат ключевые технологии автоматического тестирования мобильных и веб-платформ, разберут главные техники и познакомятся с инструментами Selenium WebDriver, Appium, Apache HTTP и другими. Выпускники узнают, как работают базовые концепции Java, разберутся в особенностях работы профильного ПО, а также смогут устанавливать и настраивать проекты по тестированию.

Продолжительность обучения на курсе — 2,5 месяца, занятия будут проходить три раза в неделю. За время обучения студентам предстоит создать три проекта на основе полученных знаний, оценивать результаты будут менторы программы. Среди них: Lead QA Automation Engineer Сергей Подгоров, а также QA Automation Engineer Александр Крамаренко, Алексей Будугай и Роман Драгунов. Лучшим выпускникам предложат оплачиваемую стажировку на один месяц, а в случае ее успешного прохождения — полноценный оффер.

Помимо прочего, программа IT-академии сертифицирована командой образовательного центра DAN.IT, который обучает студентов по адаптированной методике Telem. Она используется в том числе для обучения технических специалистов армии Израиля. 

Курс Java + DevOps

В то же время Parimatch Tech Academy продолжает набор на курс Java + DevOps. Программа курса рассчитана на студентов, желающих выучить Java с нуля. В ходе прохождения курса студенты Академии разберут синтаксис языка программирования и его самые распространенные пакеты, научатся работать с базами данных и рассмотрят главные фреймворки для облачных разработок. Дополнительно на курсе предусмотрен практикум по DevOps. 

«Наша киллер-фича — это отсутствие “воды”: на курсе мы даем только актуальный материал и задачи, с которыми сталкиваемся каждый день как разработчики, — отмечает тимлид курса Артур  Аширов, Head of Engineering в Parimatch Tech. — К тому же хотим, чтобы студенты не просто хорошо писали код, а понимали задачи и грамотно работали в команде — поэтому делаем отдельный акцент на софт-скилах. Если кандидат осознанно подойдет к обучению, будет задавать правильные вопросы и мотивировать себя сам — у него всё получится. Именно таких мы здесь и ждем».

Продолжительность курса Java + DevOps — 3,5 месяца, дополнительные 2,5 месяца отведены на прохождение стажировки. Студенты, показавшие лучшие результаты при прохождении курса, также получат возможность трудоустройства в компании.

Как отбирают кандидатов

Отбор на программы в Parimatch Tech Academy проходит онлайн и состоит из трех этапов. Для начала кандидатам необходимо заполнить форму — до 14 апреля, затем — выполнить тестовые онлайн-задания в период с 19 по 21 апреля. Последний этап отбора — мотивационное онлайн-интервью, которое состоится 23 апреля.

Финальные результаты будут объявлены 29 апреля. Старт обучения на курсе — 12 мая. Регистрация открыта до 14 апреля.

Чем отличается версия 1.0 от 2.0 академии

Если в версии Parimatch Tech Academy 1.0 у нас была разносторонняя палитра, то в версии 2.0 мы более сфокусированы на два направления Java + DevOps и QA Automation, то есть идем полным пакетом одного направления. Другой интересный момент, во второй версии мы автоматизировали многие процессы, улучшив технологичность, напротив, в первой - многое делали вручную сами менторы. Ну и, напоследок, в новой версии Parimatch Tech Academy в софт скиллы добавили развитие творческого потенциала, естественно отставив, прокачку навыков критического мышления, личную эффективность, командную работу и личное лидерство. В этот раз будет еще больше развивающей обратной связи для наших студентов, каждый этап проведения академии мы учимся и самосовершенствуемся, делая рефлексию. Таким образом, каждый новый набор получается лучше предыдущего на основании собственных усвоенных уроков.

Наша мантра

Мы не берем студентов с опытом, мы не смотрим на возраст человека и его место проживания, на данных момент у нас есть студенты из 2 стран и 13 регионов. Единственное, на чем мы сфокусированы при отборе студентов, есть ли у него склонность и талант к обучаемости программирования. Мы хорошо понимаем, что такое потенциал в этом направлении и берем ребят с высоким потенциалом. Если ты прошел процесс отбора, можешь считать себя талантливым, но, если ты недостаточно усерден - прощаемся. Наша цель - дать возможность и комфортные условия для раскрытия своего потенциала, но сам результат, конечно же, зависит от самого студента. Надо понимать, что в академии мы используем ресурс и время наших сотрудников, которые выступают в менторами, есть классная возможность нетворкинга, что помогает интегрироваться в компании до старта потенциальной работы.

Источник: https://habr.com/ru/company/parimatch_tech/blog/551420/


Интересные статьи

Интересные статьи

Предыдущая статья о родстере «Крым», созданным студентами Бауманки, вызвала большой интерес среди наших читателей. В новом материале мы хотим поделиться с вами еще большим объемом информа...
26 ноября в петербургском офисе Одноклассников состоялся ок.tech: Frontend Meetup #2. Вместе с коллегами из Одноклассников, ВКонтакте и Hazelcast поговорили про новый фронтенд OK.RU, сделанн...
В Челябинске проходят митапы системных администраторов Sysadminka, и на последнем из них я делал доклад о нашем решении для работы приложений на 1С-Битрикс в Kubernetes. Битрикс, Kubernetes, Сep...
Реверс-инижиниринг инсулиновой помпы для DIY-терапии Примерно три года назад я услышал о веб-сайте, предлагающем награду за то, что очень близко моему сердцу: обратная разработка коммуникаций ...
Здравствуй, уважаемый читатель! Представляю вашему вниманию перевод с английского языка статьи «Physics, The Next Frontier» авторства Chris Hecker. Я, начинающий Java-разработчик, столкнулся ...